Made in Italy 🇮🇹 — Conforme CCNL Sanità e GDPR

Gestione Presenze per RSA e Sanità

NoBadge è il software italiano di rilevazione presenze pensato per RSA, cliniche, cooperative sociali e strutture sanitarie. Turni complessi, timbratura mobile degli operatori, ferie e report automatici — tutto in un'unica piattaforma conforme al CCNL Sanità e al GDPR.

Attivazione in 2 minuti. Nessun hardware. Nessun download. A partire da €5,04 per operatore al mese.

Prova gratis 15 giorni Prenota una demo

Nessuna carta di credito richiesta — 15 giorni completamente gratuiti

Risposta rapida
"NoBadge è il software italiano di gestione presenze per RSA, cliniche e strutture sanitarie che permette agli operatori di timbrare da smartphone tramite GPS o QR code, senza badge fisici né hardware. Gestisce turni complessi su più reparti, ferie, permessi e straordinari in conformità con il CCNL Sanità e le cooperative sociali, a partire da €5,04 per operatore al mese con 15 giorni di prova gratuita."

La gestione delle presenze in sanità è una sfida quotidiana

RSA, cliniche e cooperative sociali hanno esigenze che i software generici non capiscono. Turni H24, personale su più sedi, operatori in mobilità: la complessità è reale.

Turni H24 su più reparti

Gestire mattina, pomeriggio, notte e reperibilità con fogli Excel o tabelle cartacee è un incubo. Gli errori costano caro — e i dipendenti se ne accorgono subito.

Operatori fuori sede e in mobilità

Gli operatori delle cooperative sociali lavorano a domicilio o in strutture diverse. Come verifichi che siano davvero dove devono essere, senza un sistema GPS?

Report per l'Ispettorato e i CCNL

Il settore sanitario è tra i più controllati. Produrre report conformi al CCNL Sanità, al D.Lgs 81/2015 e all'Ispettorato del Lavoro richiede ore di lavoro manuale ogni mese.

Personale stagionale e part-time

RSA e cliniche private spesso integrano personale a chiamata, part-time e stagionale. Tracciare le ore effettive di ognuno è fondamentale per la busta paga e la conformità.

Privacy e GDPR in sanità

I dati dei dipendenti in ambito sanitario sono particolarmente sensibili. Servono garanzie concrete: server italiani, crittografia, accessi tracciati e conformità GDPR documentata.

Costi nascosti dei badge fisici

Badge smarriti, lettori guasti, manutenzione hardware: una RSA con 30 operatori può spendere oltre €2.000 all'anno in soli costi di infrastruttura per la rilevazione presenze.

La soluzione

NoBadge: software presenze progettato per la complessità sanitaria

Dalla timbratura GPS degli operatori domiciliari ai report automatici per il consulente del lavoro — NoBadge copre ogni esigenza di gestione presenze in RSA, cliniche e cooperative sociali.

Schermata app NoBadge con pulsante timbratura GPS verde su smartphone per operatori sanitari

Timbratura GPS anti-spoofing

Gli operatori timbrano direttamente dallo smartphone tramite geolocalizzazione. Il sistema anti-spoofing verifica che siano fisicamente nella struttura o a domicilio del paziente. Funziona anche offline.

QR code dinamico per le strutture

Nelle RSA e cliniche, ogni reparto può avere il proprio QR code dinamico — cambia ogni secondo per prevenire frodi. I dipendenti timbrano scansionando il codice esposto all'ingresso del reparto.

App senza download (tecnologia PWA)

NoBadge funziona dal browser dello smartphone — nessun download da App Store o Google Play. Gli operatori aprono il link e timbrano in 10 secondi. Zero configurazioni tecniche per il personale.

Gestione turni H24 e reperibilità

Pianifica turni mattina, pomeriggio, notte e reperibilità. I dipendenti ricevono notifiche automatiche sul turno assegnato. Modifiche in tempo reale senza chiamate o messaggi WhatsApp.

Ferie e permessi con approvazione digitale

Gli operatori richiedono ferie e permessi dall'app. Il responsabile approva o rifiuta con un click. Tutto tracciato, niente carta, niente email perse. Conforme al CCNL Sanità e cooperative.

Report automatici per il consulente

Export Excel con un click: ore lavorate, straordinari, ferie e permessi per ogni operatore. Pronti per il consulente del lavoro e per l'Ispettorato. Archiviazione automatica per 5 anni.

Conformità GDPR e normative italiane

I dati sono archiviati su server in Italia (UE), crittografati end-to-end e conservati per 5 anni. Conformità al D.Lgs 81/2015, CCNL Sanità, cooperative sociali e GDPR documentata e verificabile.

Paghi solo gli operatori attivi

Il modello a consumo è perfetto per le strutture sanitarie con personale variabile. Un mese hai 40 operatori, il mese dopo 32? Paghi solo per chi timbra. Gli admin non costano nulla.

Pannello admin per il coordinatore

Il coordinatore vede in tempo reale chi è in servizio, chi è assente, chi ha timbrato in ritardo. Gestione multi-reparto e multi-sede da un'unica dashboard. Nessun telefono, nessun foglio.

Risultati concreti per le strutture sanitarie italiane

I numeri che fanno la differenza quando gestisci operatori sanitari ogni giorno.

2 min

Attivazione completa della piattaforma, senza installazioni

€1.500+

Risparmio annuo per una struttura con 20 operatori eliminando badge e lettori

5 anni

Archiviazione automatica dei dati su server italiani conformi GDPR

0

Hardware da acquistare, installare o manutenere

Made in Italy 🇮🇹 — Conformità garantita

  • Conforme al CCNL Sanità e cooperative sociali
  • Conforme al D.Lgs 81/2015 sulla sicurezza sul lavoro
  • Dati su server italiani UE con crittografia end-to-end
  • Report pronti per l'Ispettorato del Lavoro
  • Conformità GDPR documentata e verificabile
Consulente del lavoro che esamina report presenze esportato in Excel da NoBadge per struttura sanitaria
Chi usa NoBadge in sanità

Soluzioni specifiche per ogni struttura sanitaria

Ogni realtà ha le sue esigenze. NoBadge si adatta alla complessità operativa di RSA, cliniche, cooperative e ambulatori.

RSA e Case di Riposo

Il problema: Turni su 3 fasce orarie, operatori OSS, infermieri e figure di supporto con contratti diversi. Gestire le presenze con fogli cartacei o Excel significa errori nelle buste paga e rischi normativi.

Con NoBadge: Ogni operatore timbra dal proprio smartphone all'ingresso del reparto tramite QR code. Il coordinatore vede in tempo reale chi è in turno. I report mensili per il consulente del lavoro sono generati automaticamente, conformi al CCNL Sanità.

Cooperative Sociali e Assistenza Domiciliare

Il problema: Gli operatori lavorano a casa dei pazienti, in strutture diverse ogni giorno. Verificare le presenze è quasi impossibile senza un sistema GPS. Il rischio di abusi è concreto.

Con NoBadge: La timbratura GPS geolocalizzata con anti-spoofing verifica che l'operatore sia fisicamente presso il paziente. Tutto tracciato, tutto documentato, conforme GDPR e CCNL cooperative sociali.

Cliniche Private e Ambulatori

Il problema: Medici, infermieri, segretarie e personale ausiliario con orari diversissimi. La gestione delle ferie e dei permessi genera conflitti e gap di copertura nei turni.

Con NoBadge: La gestione ferie e permessi online permette al personale di fare richiesta dall'app e al responsabile di approvare in un click, con visibilità immediata sulla copertura dei turni.

Strutture Multi-Sede e Gruppi Sanitari

Il problema: Gruppi con più RSA o cliniche devono consolidare i dati presenze da sedi diverse, spesso con sistemi incompatibili. Il controllo centralizzato è praticamente impossibile.

Con NoBadge: Il pannello admin centralizzato permette di gestire tutte le sedi da un'unica dashboard. Report aggregati o per singola struttura, esportabili in Excel con un click.

Le strutture sanitarie italiane scelgono NoBadge

Oltre 500 aziende italiane in 10 settori diversi si fidano di NoBadge ogni giorno.

"Gestiamo 35 operatori su tre turni in una RSA del Nord Italia. Prima usavamo fogli Excel e perdevamo ore ogni mese a sistemare gli errori. Con NoBadge tutto è automatico — il consulente del lavoro è entusiasta."
Coordinatrice RSA
RSA privata, Lombardia
"I nostri operatori domiciliari timbrano direttamente a casa dei pazienti via GPS. Finalmente abbiamo la certezza che siano davvero lì. Il sistema anti-spoofing ci ha già evitato situazioni imbarazzanti."
Responsabile Operativo
Cooperativa sociale, Veneto
"Avevamo paura che il personale più anziano non riuscisse ad usarlo. Invece in due giorni tutti timbravano dal telefono senza problemi. L'attivazione è stata velocissima, meno di 5 minuti."
Direttore Sanitario
Clinica privata, Emilia-Romagna
500+
Aziende italiane
10
Settori diversi
4.8/5
Valutazione media

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Report pronti per il consulente del lavoro e l'Ispettorato, esportati in un click.

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Domande frequenti

FAQ — Gestione presenze RSA e strutture sanitarie

Le risposte alle domande più comuni dei responsabili di strutture sanitarie italiane.

NoBadge è conforme al CCNL Sanità e alle cooperative sociali?

Sì. NoBadge è progettato per rispettare le normative italiane, inclusi il CCNL Sanità, il CCNL cooperative sociali e il D.Lgs 81/2015. I report generati automaticamente includono tutte le informazioni richieste per la corretta gestione delle buste paga e per la conformità con l'Ispettorato del Lavoro.

Come funziona la timbratura GPS per gli operatori domiciliari?

Gli operatori aprono NoBadge dal browser del loro smartphone (senza download) e premono il pulsante di timbratura. Il sistema registra la posizione GPS in quel momento e la confronta con l'indirizzo del paziente o della struttura assegnata. La tecnologia anti-spoofing impedisce di falsificare la posizione. La timbratura funziona anche offline e viene sincronizzata appena torna la connessione.

Quanto costa NoBadge per una RSA con 40 operatori?

NoBadge costa €5,04 per operatore al mese (prezzo standard €6,04). Per una RSA con 40 operatori che timbrano, il costo mensile è calcolato solo sugli operatori attivi. I responsabili e coordinatori che non timbrano non vengono conteggiati. Il modello a consumo è ideale per strutture con personale variabile: paghi solo per chi lavora effettivamente quel mese.

I dati dei dipendenti sono al sicuro e conformi al GDPR?

Assolutamente sì. NoBadge è un software italiano e i dati sono archiviati su server in Italia, nell'Unione Europea, con crittografia end-to-end. I dati vengono conservati automaticamente per 5 anni, come richiesto dalla normativa. La conformità GDPR è documentata e verificabile. Per le strutture sanitarie, che trattano dati particolarmente sensibili, questo è un requisito fondamentale che NoBadge soddisfa pienamente.

NoBadge può gestire turni notturni e reperibilità?

Sì. NoBadge gestisce turni su qualsiasi fascia oraria, inclusi notturni, festivi e reperibilità. Il coordinatore pianifica i turni dalla dashboard e i dipendenti ricevono notifiche automatiche sul loro smartphone. Le modifiche dell'ultimo minuto vengono comunicate in tempo reale. I report distinguono automaticamente le ore ordinarie dagli straordinari e dalle maggiorazioni notturne previste dal CCNL.

Come si attiva NoBadge in una struttura sanitaria già operativa?

L'attivazione richiede circa 2 minuti: si crea l'account, si aggiungono i dipendenti e si configurano i reparti o le sedi. Non serve installare hardware né software. Gli operatori ricevono un link via SMS o email, aprono NoBadge dal browser del telefono e sono subito operativi. Nessun corso di formazione necessario — l'interfaccia è progettata per essere usata da chiunque, anche da personale con poca dimestichezza con la tecnologia.

Cosa succede dopo i 15 giorni di prova gratuita?

Al termine dei 15 giorni di prova gratuita, puoi scegliere se attivare il piano a pagamento a partire da €5,04 per operatore al mese. Nessuna carta di credito viene richiesta durante la prova. Se decidi di non continuare, i tuoi dati rimangono accessibili per un periodo aggiuntivo prima di essere eliminati in modo sicuro. Non ci sono vincoli o penali.

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15 giorni gratis — nessuna carta di credito — attivazione in 2 minuti.
A partire da €5,04 per operatore al mese. Prezzo standard €6,04.

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Zero hardware

Nessun badge, lettore o terminale da acquistare

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